Dayane - Headhunter como criadora

Do Operacional ao Estratégico: O Novo Papel do RH na Logística

Durante anos, o RH na logística viveu no modo "apaga incêndio". Contrata, demite, processa folha, resolve conflito, repete. Ninguém questionava. Afinal, a operação não para a demanda é alta e o time de RH...

Transporte Rodoviário de Cargas no Brasil: Estamos diante de uma crise passageira ou de um “reset” inevitável?

Artigo escrito por Marco Antonio Oliveira Neves, Diretor da Tigerlog Consultoria, Hunting e Treinamento em Logística O setor de transporte rodoviário de cargas (TRC) no Brasil, responsável por movimentar cerca de 65% das mercadorias...

O “Efeito Ozempic” na Logística: Como a Mudança no Consumo Redesenha o Transporte de Cargas e os Armazéns?

A princípio parece não existir relação entre as novas soluções para o emagrecimento e as operações logísticas e o transporte de cargas, correto? Pois é, mas tem sim. Movimentamos, estocamos e transportamos mercadorias, e...

A Fuga dos Profissionais Logísticos: Por que o setor está perdendo parte de seus talentos?

Artigo escrito por Marco Antonio Oliveira Neves, Diretor da Tigerlog Consultoria, Hunting e Treinamento em Logística O ditado "a logística não para" nunca foi tão verdadeiro, mas o preço dessa onipresença tem sido alto....

10 novas tendências de RH 4.0

1. Recrutamento e Seleção com IA Generativa A aplicação de IA Generativa no recrutamento permite a análise semântica avançada de currículos, descrições de cargo e interações em linguagem natural. Os modelos avaliam aderência técnica,...

Quem ganha e quem perde com a saída da FEDEX das operações domésticas no Brasil?

Artigo escrito por Marco Antonio Oliveira Neves, Diretor da Tigerlog Consultoria, Hunting e Treinamento em Logística O anúncio da FedEx de encerrar suas operações de transporte doméstico no Brasil gerou uma onda de choque...

People Analytics na prática: como prever e evitar a fuga de talentos

Antecipar a saída de bons profissionais deixou de ser um exercício de “feeling” e passou a ser uma capacidade organizacional construída com tecnologia e método. Em um mercado em que oportunidades circulam rápido e...

Liderança inspiradora: o diferencial que retém talentos

Artigo escrito por Dayane Santos, Headhunter da Tigerlog Consultoria, Hunting e Treinamento em Logística A retenção de talentos raramente é um problema de planilha quase sempre é um problema de experiência humana. Pessoas podem...

Escassez de Talentos na Logística: Impactos Operacionais e Desafios de Atração, Formação e Retenção

A escassez de talentos na logística deixou de ser um assunto restrito ao RH e passou a influenciar diretamente a operação e a competitividade das empresas. Em um setor que vive de ritmo, precisão...

As decisões que pesam em RH: o lado invisível de cuidar de pessoas

Quando se fala em Recursos Humanos, muita gente pensa em clima organizacional, treinamentos, benefícios, programas de bem-estar, ações de engajamento. Poucos lembram que, por trás dessa camada mais visível, existe um campo de decisões...